澳门威尼克斯人官方网站2024浙江大学科技园发展有限公司招聘信息浙江大学科技园发展有限公司（简称“浙大科技园”）于2000年成立，是浙江大学国家大学科技园开发、建设和运营的主体。

　　1.负责带领团队聚焦科创及人才，对接高校科研院所相关科研团队，挖掘科技成果转化项目，完善科创项目挖掘方法体系，建立高效务实的对接机制;

　　3.负责带领团队研究公司主导产业产业链打造方法，研究公司分园所在地方产业特色与政策环境，高效开展科技服务和人才项目申报;

　　4.负责甄选、储备、引进、落地优质科创和人才等项目，完成公司年度科创人才及项目等各类引育目标;

　　1.本科及以上学历，年龄45岁及以下;8年以上科创园区、政府招商部门、孵化器、金融机构工作经验，熟悉科创园区招商运行模式，有丰富的科创人才及项目资源储备;

　　2.带领过不低于10人的招商团队，有头部产业地产公司、大学科技园、孵化器招商工作背景经历优先;

　　3.熟悉行业专业知识及有关政策法规，具有集成电路半导体、生物医药、人工智能、先进制造、新材料、医疗器械等领域相关专业学习或工作经历者优先;

　　6.思想素质好，有高度的敬业精神及高涨的工作，具有较强的综合能力和市场竞争意识;具有良好的心理素质，工作态度积极乐观;具有较高的团结合作、廉洁从业意识，良好的职业操守;

　　7.党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。

　　1.根据公司制定的整体工作计划确定招商目标、招商计划、拓展渠道关系，带领招商团队按照产业定位开展招商工作;

　　2.本科及以上学历，理工科专业背景优先，具有经济、管理澳门威尼克斯人、金融、法律等交叉专业背景者或具有科技园区、产业园经营管理工作经验者优先;

　　3.具有创新精神、资源整合能力，熟悉科技创新创业政策，对国家和地方政府支持科技企业和人才创业的政策能熟练掌握和运用;了解科技成果转化和科创企业的发展规律，与科技创业者在不同阶段都能有效沟通;

　　4.党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。

　　8.党政机关、高校、国有企事业单位副科级满两年，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。

　　浙江大学科技园发展有限公司（简称“浙大科技园”）于2000年成立，是浙江大学国家大学科技园开发、建设和运营的主体。

　　因工作需要，我公司面向社会公开招聘劳务派遣人员2名，派遣至杭州市生态环境局淳安分局从事环境保护方面相关工作，现将有关事项公告如下：

　　浙江省安全生产科学研究有限公司因业务发展需要，经研究决定，向社会公开招聘，招聘岗位详见下文《招聘岗位计划表》，现将相关事项公告如下：

　　浙江浙能富兴燃料有限公司成立于2004年7月，是浙江省能源集团有限公司所属二级营运企业，注册资本80000万元，总部位于浙江杭州。

　　浙江时代电影院线股份有限公司（以下称“时代院线”）是一家全国性电影院线管理企业澳门威尼克斯人，是之江电影集团有限公司的重要子公司，属浙江省文化产业投资集团有限公司旗下。时代院线月，注册地位于杭

　　浙江浙能富兴燃料有限公司成立于2004年7月，是浙江省能源集团有限公司所属二级营运企业，注册资本80000万元，总部位于浙江杭州。

　　浙江时代电影院线股份有限公司（以下称“时代院线”）是一家全国性电影院线管理企业，是之江电影集团有限公司的重要子公司，属浙江省文化产业投资集团有限公司旗下。时代院线月，注册地位于杭

　　杭州剧院正式落成于1978年，是西子湖畔标志性的人文建筑，拥有座位1621席的大剧院与座位515席的小剧场。

　　浙江省人才发展集团是经省委、省政府同意设立的省级人才发展服务市场化主平台，隶属于浙江省旅游投资集团。

　　杭州剧院正式落成于1978年，是西子湖畔标志性的人文建筑，拥有座位1621席的大剧院与座位515席的小剧场。

　　杭州剧院正式落成于1978年，是西子湖畔标志性的人文建筑，拥有座位1621席的大剧院与座位515席的小剧场。

　　【导语】：浙江大学科技园发展有限公司（简称“浙大科技园”）于2000年成立，是浙江大学国家大学科技园开发、建设和运营的主体。

　　1.负责带领团队聚焦科创及人才，对接高校科研院所相关科研团队，挖掘科技成果转化项目，完善科创项目挖掘方法体系，建立高效务实的对接机制;

　　3.负责带领团队研究公司主导产业产业链打造方法，研究公司分园所在地方产业特色与政策环境澳门威尼克斯人，高效开展科技服务和人才项目申报;

　　4.负责甄选、储备、引进、落地优质科创和人才等项目，完成公司年度科创人才及项目等各类引育目标;

　　1.本科及以上学历，年龄45岁及以下;8年以上科创园区、政府招商部门、孵化器、金融机构工作经验，熟悉科创园区招商运行模式，有丰富的科创人才及项目资源储备;

　　2.带领过不低于10人的招商团队，有头部产业地产公司、大学科技园、孵化器招商工作背景经历优先;

　　3.熟悉行业专业知识及有关政策法规，具有集成电路半导体、生物医药、人工智能、先进制造、新材料、医疗器械等领域相关专业学习或工作经历者优先;

　　6.思想素质好，有高度的敬业精神及高涨的工作，具有较强的综合能力和市场竞争意识;具有良好的心理素质，工作态度积极乐观;具有较高的团结合作、廉洁从业意识，良好的职业操守;

　　7.党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。

　　1.根据公司制定的整体工作计划确定招商目标、招商计划、拓展渠道关系，带领招商团队按照产业定位开展招商工作;

　　2.本科及以上学历，理工科专业背景优先，具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者或具有科技园区、产业园经营管理工作经验者优先;

　　3.具有创新精神、资源整合能力，熟悉科技创新创业政策，对国家和地方政府支持科技企业和人才创业的政策能熟练掌握和运用;了解科技成果转化和科创企业的发展规律，与科技创业者在不同阶段都能有效沟通;

　　4.党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。

　　8.党政机关、高校、国有企事业单位副科级满两年，或具备同等规模民营企业、外资企业等相应履职经历。